Bienestar y Rendimiento: Evaluar el riesgo psicosocial no solo cumple con la clase, sino que todavía impulsa el bienestar y la rendimiento de tus empleados. Identificar y asaltar estos factores crea un animación de trabajo más saludable y satisfactorio, lo que potencia el crecimiento de tu empresa.La Dirección de Riesgos Profesionales del Mini
En general, esta útil de batería de riesgos psicosocial evalúa múltiples aspectos de cada trabajador, los cuales tienen una influencia directa en su comportamiento y su percepción. Internamente de los factores evaluados podemos encontrar:2. La intervención de los factores de riesgo psicosociales se debe establecer con la participación de los
Gráficas de información Esta funcionalidad le permite realizar gráficas con la información de los perfiles sociodemográficos de cada trabajador para determinar de forma más exacta los factores de riesgo a los que se encuentran expuestos.1.3 Realizar actividades de sensibilización sobre acoso sindical y sus consecuencias, dirigidos al nivel d